こんにちは！代表の小澤です。

昨日、全社ミーティングを行いました。

当社では月に1回、勉強会を兼ねて全社でミーティングを開催しています。

だいたい、金曜日の夜、業務が終了したあとに行っています。

内容は、おおよそ、「勉強会→夕食→ミーティング」の流れです。

この日は、社員の一人が「～Dr.白澤の実践メソッド～　１００寿をめざす認知症」と題して、認知症を研究されてこられた医師の白澤先生の著書を紐解きながら、認知症の対応について発表してくれました。

白澤先生が運営している「Residence of Hope館林」での実践をいくつかピックアップ。

「認知症のお薬を服用中の方には基本的に減薬、断薬する！」

「食事は質にこだわる！」

「徹底したサポート体制！」

次に、認知症の要因についても紹介。

「炎症」

「栄養不足」

「毒物」

また、栄養面から気を付けられることもチェック。

「発芽発酵玄米」

「健康的な油」

「香菜」

「脱グルテン」

最後に、認知症予防のために重要な四項目を紹介

「血液検査の数値」

「腸内環境を整える」

「食べられるお口でいること」

「聞こえの維持」

通常の治療とは異なる、また普通の人でも実践しやすい栄養や日常生活の観点からの対策に目からウロコでした！

その後、近所の蕎麦屋から店屋物をとり、みなでわいわい食べます。

この日は、「親子丼もりそばセット」「カツカレー大盛」「カツカレー×２」「もつ煮定食」でした。

おなかが満たされたところで、ミーティングです。

ヒヤリハットや好事例などの共有、現在進めているプロジェクトなどを担当者から発表、今後のスケジュールなどを共有します。

時には意見をぶつけながら、本音で話しあえることを心がけています。